Главный Бухгалтер

ПРОВОДКА: корреспонденция счетов


Светлана
 

Поскольку на дату расчета суммы отпускных премия за 2009 г. еще не начислена, в январе 2010 г. при расчете суммы отпускных учитывается только начисленная за расчетный период заработная плата в размере 161 000 руб. (14 700 руб. x 10 мес. + 14 700 руб. / 21 дн. x 9 дн. + 14 700 руб. / 21 дн. x 11 дн., где 21 дн. - количество рабочих дней в марте и августе 2009 г., а 9 дн. и 11 дн. - количество отработанных дней в этих месяцах, за которые работнику начислена заработная плата).

Рассчитанный в вышеописанном порядке средний дневной заработок работника равен 497,84 руб. (161 000 руб. / (29,4 x 10 мес. + 13,28 дн. + 16,12 дн.)).

Согласно п. 9 Положения сумма отпускных определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество календарных дней отпуска и в данном случае составляет 6969,76 руб. (497,84 руб. x 14 дн.).



Светлана
 

После начисления в феврале 2010 г. премии организация доначисляет работнику отпускные (см. по данному вопросу консультацию советника государственной гражданской службы РФ 2 класса В.Г. Крашенинникова от 19.03.2008).

Отметим, что поскольку премия начислена с учетом отработанного времени, в соответствии с абз. 6 п. 15 Положения корректировка премии не производится. Доначисленная сумма отпускных равна 350 руб. (8085 руб. / (29,4 дн. x 10 мес. + 13,28 дн. + 16,12 дн.) x 14 дн.).



Светлана
 

Как рассчитать и отразить в учете организации начисление пособия по беременности и родам работнице за период с 01.12.2009 по 19.04.2010, если страховой стаж данной работницы на дату наступления отпуска по беременности и родам составляет четыре месяца?

Отпуск по беременности и родам предоставляется работнице на 140 календарных дней. Заработная плата работницы составляет 15 000 руб., иных выплат работнице не производилось. Работница работает в организации с 3 августа 2009 г. (до этого нигде не работала). Периодов нетрудоспособности и освобождений от работы у работницы нет.



Светлана
 

Отражена сумма пособия по беременности и родам

69-1

70

20 062,27

Выплачено работнице пособие по беременности и родам

70

50

20 062,27



Светлана
 

Расчет пособия по беременности и родам

Поскольку страховой стаж работницы составляет менее 6 месяцев, размер пособия по беременности и родам у этой работницы за полный календарный месяц в 2009 г. ограничен МРОТ (ч. 3 ст. 11 Федерального закона N 255-ФЗ, п. 20 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 N 375). В соответствии с абз. 2 п. 20 Положения в месяцах, в которых исчисленная исходя из среднего заработка работницы сумма пособия превышает МРОТ, расчет пособия, подлежащего выплате, производится путем умножения размера дневного пособия, исчисленного исходя из МРОТ, на число календарных дней, приходящихся на период отпуска по беременности и родам в данном календарном месяце.



Светлана
 

С 01.01.2009 МРОТ составляет 4330 руб. (ст. 1 Федерального закона от 24.06.2008 N 91-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда". Соответственно, размер дневного пособия, исчисленный из МРОТ, составляет 139,68 руб. (4330 руб. / 31 дн.) - в месяцах, в которых 31 календарный день, 144,33 руб. (4330 руб. / 30 дн.) - в месяцах, в которых 30 календарных дней, 154,64 руб. (4330 руб. / 28 дн.) - в феврале 2010 г.

В данном случае размер дневного пособия, исчисленный из среднего заработка работницы, составляет 500 руб. (15 000 руб. x 4 мес. / 120 дн. x 100%, где 120 дн. - число календарных дней с 3 августа по 30 ноября 2009 г.) (ч. 1, 2, 3, 4 ст. 14, ч. 1 ст. 11 Федерального закона N 255-ФЗ, пп. "а" п. 2, п. п. 6, 15 Положения).



Светлана
 

Поскольку сумма дневного пособия, исчисленная исходя из среднего заработка работницы, превышает сумму дневного пособия, исчисленную исходя из МРОТ, организация рассчитывает сумму пособия по беременности и родам исходя из МРОТ.

Сумма пособия по беременности и родам равна 20 062,27 руб. (4330 руб. x 4 мес. + 144,33 руб. x 19 дн., где 4 мес. - количество полных месяцев в отпуске по беременности и родам, а 19 дн. - количество дней в апреле, приходящихся на период отпуска по беременности и родам).



Светлана
 

Отметим, что с 01.01.2010 вступает в силу новая редакция Федерального закона N 255-ФЗ, которая, в частности, изменяет порядок расчета пособий по беременности и родам при назначении, исчислении и выплате этих пособий по страховым случаям, наступившим с 01.01.2010 (ч. 15 ст. 37, ч. 1 ст. 41 Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования".



Светлана
 

По страховым случаям, наступившим в 2009 г., указанные пособия исчисляются по нормам новой редакции Федерального закона N 255-ФЗ за период с 01.01.2010, если размер этих пособий, исчисленный в соответствии с новым порядком, превышает размер пособия, исчисленный в соответствии с порядком, действующим в 2009 г.

В отношении лиц, имеющих страховой стаж менее шести месяцев, порядок расчета пособий по беременности и родам не изменился. Следовательно, после вступления в силу новой редакции Федерального закона N 255-ФЗ организация пересчет пособия по беременности и родам не производит (за исключением ситуации, если будет увеличен размер МРОТ).



Светлана
 

Начисление пособия по беременности и родам производится в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами (листком нетрудоспособности), а выплата пособия осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы (ч. 1 ст. 15 Федерального закона N 255-ФЗ). Выплата пособий по беременности и родам производится за счет средств ФСС РФ (ч. 1 ст. 3 Федерального закона N 255-ФЗ).



Светлана
 

Д 99 К 84 (отражена нераспределенная прибыль)

Д 84 К 84/1 ("Фонд потребления" для использ. на благотвор)

ВОПРОС: Каким счетом закрыть 84/1 (Благотворительность школе наличными денежными ср-вами)



Светлана
 

При выдаче зарплаты готовой продукцией или товарами сделайте проводки:

Дебет 70 Кредит 90-1
– отражена выручка от передачи готовой продукции (товаров) в счет зарплаты;

Дебет 90-2 Кредит 43 (41)
– списана себестоимость готовой продукции (товаров), передаваемой в счет зарплаты.

Передачу прочего имущества (материалов, основных средств) в счет зарплаты отразите в учете следующим образом:

Дебет 70 Кредит 91-1
– отражена выручка от передачи имущества в счет зарплаты

С зарплаты в натуральной форме нужно рассчитать:
– НДФЛ (п. 1 ст. 210 НК РФ);
– взносы на обязательное пенсионное (социальное, медицинское) страхование (ч. 1 ст. 8 Закона от 24 июня 2009 г. № 212-ФЗ);
– взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний (п. 3 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 2 марта 2000 г. № 184).



Светлана
 

НДФЛ и страховые взносы нужно начислить в том же порядке, что и при выплате зарплаты в денежной форме. То есть в последний день месяца со всей начисленной суммы.

По общему правилу, с зарплаты, выплаченной в натуральной форме, НДФЛ рассчитывают по ставке 13 процентов (п. 1 ст. 224 НК РФ). Следовательно, ее включают в доходы сотрудника, которые можно уменьшить на стандартные вычеты (п. 3 ст. 210 НК РФ).



Светлана
 

Д 99 К 84 (отражена нераспределенная прибыль)

Д 84 К 84/1 ("Фонд потребления" для использ. на благотвор)

ВОПРОС: Каким счетом закрыть 84/1 (Благотворительность школе наличными денежными ср-вами)



Кредиты
 Взяла в банке кредит, но сейчас нет возможности его гасить.Интересует вопрос: если дело передают в суд и суд назначает опись ...

проблемы кинутых дольщиков
 мы по договору переуступки прав собственноси приняли участие в долевом строительстве. сейчас строительство остановилось. ...

ПРОБЛЕМЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
 Ольга, я одно время был тесно связан с решением проблем военнослужащих путем подачи исковых заявлений и жалоб в Воронежский ...
АВТОРСКОЕ ПРАВО
 Очень непростая проблематика. Надеюсь, в НАШЕЙ группе найдутся специалисты по данному вопросу.